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长沙市竞争性选拔长沙银行行长公告

  长沙银行股份有限公司(以下简称长沙银行)成立于1997年5月,在全球银行1000强排名中位列第227位。目前,长沙银行下辖包括广州分行在内的30家分行(直属支行),控股湘西长行村镇银行、祁阳长行村镇银行、宜章长行村镇银行、湖南长银五八消费金融股份有限公司4家子公司。

  为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步扩大选人用人视野,优化完善企业班子结构,促进企业全面健康发展,中共长沙市委决定面向全国范围竞争性选拔长沙银行行长1名。具体公告如下:

  一、资格条件

  按照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业领导人员要求,竞职人选应当坚持党的领导,坚持国有企业社会主义方向,熟悉银行业法律法规和企业经营管理工作,视野开阔,思维清晰,具备与职位相匹配的任职经历与专业素养,市场感觉敏锐,经营业绩突出,职业操守、职业信用和个人品行良好,符合《中资商业银行行政许可事项实施办法》规定的高级管理人员任职资格条件要求。同时具备以下条件:

  1、中共党员;

  2、从事金融工作8年以上,或从事相关经济工作12年以上(其中金融从业4年以上);

  3、累计担任下列职务3年以上:国有商业银行、邮政储蓄银行省级分行主要业务部门正职、地市级分行行长,全国性股份制商业银行主要业务部门正职、一级分行行长,或2021年末资产总额5千亿元左右的城市商业银行总行高级管理人员及以上职务(任职时间计算到2022年1月30日);

  4、身体健康,1971年1月30日以后出生;

  5、具有全日制大学本科以上学历,经济、金融类专业优先。

  特别优秀人员,上述条件可适当放宽。

  二、选拔程序和方法

  选拔工作按照公开报名、资格审查、组织测评、考察和背景调查、体检、任用等程序进行。

  (一)公开报名

  报名时间:2022年2月7日至2022年2月28日。

  报名方式:采取网络报名,竞职人选填写《参加长沙银行行长竞争性选拔人选基本情况表》(下载地址: https://www.xfc.gov.cn/content/2022/01/30/11006606.html),提供不少于1000字的推(自)荐材料,提供身份证、学历学位证书、任职证明或文件、职称证书、岗位资格证书、获奖证书、近期免冠1寸相片等证件扫描件。

  所有资料发送至邮箱:cskszx@126.com。

  (二)资格审查

  对竞职人选进行资格审查,对相关信息的真实性进行核实,符合条件的方可进入下一环节。

  资格审查贯穿选拔工作全过程。对提供虚假材料的,伪造有关证件、材料、信息骗取选拔资格的,在选拔环节中有作弊行为的,以及在考察中进行非组织活动的,一经查实,立即取消参加选拔资格。

  (三)组织测评

  组织通过资格审查的竞职人选进行测评,测评方式为专家面谈、领导力和心理素质测评等。根据测评结果出具测评报告,确定考察对象。

  (四)考察、背景调查和体检

  依据干部选拔任用条件和选拔职位的职责要求,对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察,开展背景调查,组织体检。

  (五)任用

  综合人选素质、测评结果、考察、背景调查和体检等情况,研究提出拟任人选,经监管部门任职资格审核通过后予以任用。

  三、管理和待遇

  1、任用管理。拟任人选须在入职前辞去原单位所任职务。对任用人员实行一年的试用期,双方签订协议,约定权利义务。试用期满,对考核合格的人员正式任职。

  2、薪酬待遇。薪酬实行年薪制,享受市管金融企业正职待遇。

  四、工作监督

  本次竞争性选拔工作,在中共长沙市委的统一领导下进行,市委组织部负责具体工作,市纪委市监委驻市委组织部纪检监察组进行全程监督。在竞争性选拔工作中如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为,一经发现,严肃查处。

  五、相关说明

  1、竞职人选应对所提交材料的真实性、完整性负责,如发现与事实不符,取消竞职资格。

  2、资格审查结果、测评时间及地点将另行通知,请准确填写《参加长沙银行行长竞争性选拔人选基本情况表》。

  3、对竞职人选信息及提交的材料严格保密,不作他用,恕不退还。

  本公告未尽事宜,由中共长沙市委组织部负责解释。

  监督举报电话:0731-12380

  咨询联系电话:0731-88667301

  联系人:杨先生

责任编辑:袁浩